Forebyggelse og sundhedsfremme

 

Listen er lang, og hvad der passer ind hos jer og hvad der får netop jeres virksomhed og ansatte til at føle sig værdsat og anerkendt – tja det skal der arbejdes på at finde frem til, og svaret findes hos jer der bedst kender jeres egen arbejdsplads.

AMiljø hjælper gerne med at finde frem til det der er vigtigt og rigtigt for jer.

Trivsel og sundhedsfremme på arbejdspladsen samarbejder med virksomhederne om at fremme sundhed og trivsel på arbejdspladsen. Gennem en analyse af ønsker og behov for på enkelte virksomhed, samarbejder og vejleder AMiljø om hvilke tiltag der kan passe til en bestemt virksomhed.

 

AMiljø har fokus på sundhedsfremme.

Sundhedsfremme er et bredt begreb der for AMiljø blandt andet betyder:

  • trivsel (fysisk og psykisk)
  • sund kost
  • sund livsstil
  • motion
  • gode arbejdsforhold
  • anerkendelse af medarbejderne
  • plads til forskellighed

Dette kan suppleres med:

  • tilbud om massage til trætte muskler
  • motions- og træningsrum
  • pausegymnastik
  • powernapping
  • mindfullness
  • træning i samarbejde og gensidig anerkendelse og respekt for hinandens forskelligheder
  • gode samarbejdsrelationer gennem teamcoaching
  • gratis frugt
  • tilbud om rygestop
  • tilbud om kostvejledning
  • kollegial støtte
  • viden om stress og håndtering af symptomer hos sig selv og kolleger
  • viden om psykosociale belastninger på jobbet, og hvordan de håndteres
  • støtte til at udarbejde en misbrugspolitik
  • en proces, hvor medarbejdernes holdning til f.eks. at medvirke til at have en konstruktiv tilgang til virksomhedens arbejdsmiljø eller hinanden. Ønsker der udspringer af erfaringer fra hverdagen

 

Flere værktøjer til god trivsel – klik Trivsel